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Emploi-Montagne.com est réservé aux adhérents du Cluster Montagne et aux adhérents directs de Domaines Skiables de France, de l’ANMSM, et du SNMSF.

Si vous souhaitez déposer une offre d’emploi et que vous n’êtes adhérent d’aucune de ces structures, merci de contacter le Cluster Montagne à : emploimontagne@cluster-montagne.com.

Le portail emploi dédié aux métiers de la montagne

ASCENSO

Chef de Projets Environnement-Energie (F/H)

Description de l’entreprise :

Cabinet de Recrutement - Agence de Travail Temporaire - Organisme de formation - Conseil RH

Spécialisé dans les RH dans le milieu de la montagne/Outdoor/Tourisme, ASCENSO accompagne les décideurs de ce milieu dans toutes leurs missions de manager.
Nous travaillons ainsi avec les stations de ski, les collectivités territoriales, les entreprises, syndicats et structures touristiques…

Description de l’offre :

Au cœur du plus grand domaine skiable du monde, la société des Trois Vallées qui exploite les domaines skiables de Courchevel et Méribel-Mottaret, recherche, pour le service Direction Organisation Projets et Achats son :

Chef de Projets Environnement-Energie (h/f)

« Sensibilisée par son impact environnemental, S3V est active en matière de préservation de la biodiversité, d’utilisation des ressources et de réduction de ses émissions de carbone.
Venez rejoindre cette dynamique en apportant vos compétences et votre énergie pour orchestrer les actions en cours et en initier des nouvelles »
David VIGNON, Directeur Organisation, Projets et Achats

Sous la responsabilité du Directeur du service Direction Organisation Projets et Achats et en relation étroite avec l’ensemble des services de la société, vous intervenez en véritable chef de projets principalement sur la partie environnement, aussi sur la partie énergie.

A ce titre, vos principales missions sont :
- Faire fonctionner l’organisation en place et apporte des évolutions :
- Observatoire de l’environnement S3V avec une réunion annuelle
- Comité Pilotage Energie
- Page Environnement du site Intranet
- Piloter les bilans et suivis nécessaires :
- Bilan carbone
- Audit énergétique
- Bilan biodiversité
- Analyse environnementale
- Suivi du décret Tertiaire des bâtiment
- Animer les actions en place pour le Climat et mettre en œuvre des nouvelles
- Mesure CO2 par chantier et activité
- Suivi étude CLIMSNOW et programme ORCHAMP
- Actions pour diminuer l’émission de carbone (changement du carburant GNR)
- Actions de captation de carbone (reboisement)
- Animer les actions en place pour la biodiversité et mettre en œuvre des nouvelles
- Suivi des programmes existants : Buxbaumie, Androsace, Avifaune, Lièvre, …
- Actions pour régénérer de la biodiversité
- Mettre en œuvre des actions pour diminuer l’utilisation de la ressources « carburant »
- Suivi de notre consommation de carburant
- Actions d’économie de carburant (éco conduite, suppression des chaudières fuel, …)
- Veille des évolutions de la filière Hydrogène
- Mettre en œuvre des actions pour diminuer l’utilisation de la ressources « électricité »
- Suivi de notre consommation électrique (réseau de sous compteurs, analyse, …)
- Actions d’économie d’électricité (indicateur, objectif, analyse, bilan, …)
- Animer les actions en place pour les paysages et mettre en œuvre des nouvelles
- Organiser le suivi paysager
- Suivre les opérations de revégétalisation et en initier des nouvelles
- Suivre les études de sol en lien avec la revégétalisation.
- Assurer la gestion des déchets
- Diminuer la quantité de déchets
- Organiser le tri et la collecte
- Trouver des filières de réutilisation de nos déchets
- Suivre les dossiers ENR en cours et à venir
- Photovoltaïque sur bati
- Photovoltaïque flottant
- Hydro électrique, STEP

Vous êtes le référent sur ces sujets et créez des relations de confiance avec tous vos interlocuteurs, qu’ils soient internes à la société ou fournisseurs, consultants externes, membres d’associations ou élus…
Vous alimentez la Responsable Communication Interne et Institutionnelle et la Responsable Marketing en informations pour qu’elles puissent communiquer sur les actions mise en place.

Bien entendu vous êtes acteur de la politique QSE de l’entreprise et en êtes le premier représentant dans l’exécution de vos missions.

Profil recherché :

Profil :
Issu d’une formation supérieure en lien avec le domaine d’activité du poste, vous êtes à l’aise avec l’ensemble des sujets techniques des missions que vous piloterez ; Une expérience de quelques années dans l’environnement des stations de ski est un vrai plus.
Structuré, la gestion de projets n’a plus de secret pour vous et vous savez piloter des actions qui rassemblent des interlocuteurs de tout horizon.
Vous avez une connaissance des réglementations applicables en la matière.
Vous avez déjà participé à des études d’impact sur des sujets divers, vous avec des connaissances en botanique -faunistique et avez une vraie polyvalence sur tous les sujets environnement.
Communiquant, vous avez conscience que la réussite de votre métier passe avant tout par votre posture et votre capacité à faire travailler tous les acteurs dans la même direction.
Vous êtes reconnu pour votre capacité à fédérer et pour votre facilité à animer des groupes de travail.

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise de la montagne précurseur dans le domaine de l’environnement et de l’énergie ? Vous souhaitez être acteur des évolutions à mener dans le milieu des stations de ski ? Ce projet professionnel est aussi un projet de vie sur le territoire ?
Merci de communiquer votre dossier de candidature à notre cabinet conseil ASCENSO

Statut cadre
Travail en multisite (Courchevel – Méribel – Salins Fontaine)

Expérience requise : de 3 à 6 ans

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