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GPS INTERFACES

Responsable textile et accessoires groupe (F/H)

Référence de l'offre : 2239-R-SRT-ALE-CLU

Description de l’entreprise :

GPS INTERFACES intervient depuis 1998 dans le conseil en Ressources Humaines, 500 missions annuelles en moyenne. Recrutement, Coaching, Formation, Bilan de compétences… public cadre, cadre supérieur, univers tourisme/montagne.

Description de l’offre :

GPS Interfaces recrute un "Responsable textile et accessoires groupe h/f" pour son client SKI SERVICE, société en croissance constante avec 60 ans d’expérience et 13 magasins à Courchevel 1850 formant
un réseau de boutiques unique dans la station donnant accès au meilleur matériel et aux dernières tendances mode sport chic grâce aux marques telles que Fusalp, Goldberg, Rossignol, Castelbajac, Lindberg…

Au sein d’une entreprise familiale, rattaché(e) directement au Directeur d'exploitation, vous coordonnez et optimisez les achats, la juste répartition et la disponibilité des stocks textiles et accessoires entre les différents magasins du groupe.

Vos principales missions seront orientées autour des axes suivants:

- Gérer la réception des marchandises et piloter leur répartition initiale selon les superficies et les positionnements des magasins.
- Coordonner les flux entre les magasins et l’entrepôt.
- Suivre l’évolution quotidienne des ventes et des prévisions afin de garantir la disponibilité des marchandises.
- Piloter la réalisation d’inventaire et mesurer les écarts afin d’assurer une cohérence entre le stock physique et le stock informatique.
- Assurer la relation avec les fournisseurs.
- Superviser les achats pour la prochaine saison d’hiver.

Profil recherché :

Vous avez un réel goût pour la mode et savez anticiper l’évolution des tendances.
Doté(e) d’un fort sens du commerce, vous comprenez le potentiel commercial de chaque magasin et ajustez leur stock en fonction.
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome, vous maitrisez l’anglais et les principaux logiciels bureautiques.
Vous savez faire preuve d’initiative et être force de proposition.

Expérience requise : de 0 à 3 ans

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